如何在装修公司销售岗位上应对连续加班的情况

庆元律师 2025-04-19
您有权拒绝非法定加班。根据《劳动法》,加班需员工同意且应支付加班费。长期无偿加班会损害健康,影响工作效率。
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拒绝非法加班。1.与雇主沟通,明确加班规定和补偿;2.若沟通无果,保存加班证据,向劳动监察部门举报;3.如权益受损严重,申请劳动仲裁,维护自身合法权益。
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应对加班,可协商、举报或仲裁。先与雇主沟通,无果则向劳动监察举报,必要时申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳方式。

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